Programme de récompenses
Level 1 – VIP Member (Rose Gold Card)
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Atteignez ce niveau en réalisant 50 missions via Carib Worker.
Partagez votre travail sur Instagram ou Facebook et identifiez @CaribWorker afin que nous puissions suivre votre progression.
Rejoignez le 50 Jobs Club et recevez :
- Une carte physique Rose Gold dans un coffret de luxe — preuve de votre expérience
- 2 mois de publicité gratuite sur Carib Worker
- Une séance photo et vidéo professionnelle de vous et de votre travail — entièrement prise en charge par nous
Niveau 2 – Membre Gold (Carte Gold)

Atteignez ce niveau en réalisant 250 missions via Carib Worker.
Partagez vos succès et identifiez @CaribWorker sur Instagram ou Facebook afin que nous puissions suivre votre progression.
Rejoignez le 250 Jobs Club et recevez :
- Une carte Gold de luxe dans un emballage premium
- 1 an de publicité Premium gratuite sur notre plateforme, visible par des milliers de personnes
- Une récompense en espèces de 250 $ pour valoriser votre travail
- Une séance photo et vidéo professionnelle
- Votre profil mis en avant sur notre page d’accueil, afin que les clients vous trouvent immédiatement
Niveau 3 – Membre Platinum Elite (Carte Platinum)

L’objectif ultime : 500 missions via Carib Worker.
Partagez vos succès et identifiez @CaribWorker sur Instagram ou Facebook afin que nous puissions suivre votre progression.
Rejoignez le 500 Jobs Club et recevez :
- La carte Platinum de luxe avec un emballage exclusif
- Publicité gratuite à vie sur Carib Worker
- Une récompense en espèces de 500 $ pour valoriser votre travail
- Une séance photo et vidéo professionnelle
- Une place permanente sur la page d’accueil de Carib Worker
- Un billet d’avion gratuit vers l’une des îles des Caraïbes — parce que vous avez prouvé que vous faites partie de l’élite des professionnels de la région
*Les récompenses et prix ne peuvent être réclamés que lorsque les missions ont été clairement obtenues via Carib Worker. Carib Worker se réserve le droit de vérifier et de valider le nombre de missions effectuées avant l’attribution de toute récompense.*